Omdat de uitdagingen waarmee bedrijven worden geconfronteerd de afgelopen twintig jaar steeds complexer zijn geworden, staan CEO’s onder druk om de juiste mensen in de C-suite te hebben. Een sterk topteam – een team dat op elkaar is afgestemd en samenwerkt, in plaats van slechts een verzameling getalenteerde leiders – vormt de basis voor alles wat volgt. Voor degenen die deze toprollen ambiëren, ligt de lat hoger dan ooit.
