Elon Musk werd geminacht door zijn tijd als leider van Tesla en heeft er alles aan gedaan om ervoor te zorgen dat hij niet overgeleverd is aan de genade van SpaceX-aandeelhouders.
Woensdag begon Musk’s SpaceX zijn publieke reis als beursgenoteerd bedrijf, met de publicatie van de S-1 papierwerk nodig vanwege zijn hoge kwaliteit verwachte beursgang.
In het hele document heeft het bedrijf gedetailleerd beschreven op welke manieren het verschilt van een traditioneel beursgenoteerd bedrijf en hoe de invloed zou blijven bij Musk, die meer dan 85% van de stemrechten bezit.
Lees meer over de beursgang van SpaceX
1. Controle over het bestuur
In de langverwachte indiening stond dat Musk zal fungeren als CEO, technisch hoofd en voorzitter van de raad van bestuur van het bedrijf en de verkiezing van de raad van bestuur van SpaceX zal controleren.
“Als houder van een meerderheid van onze uitstaande aandelen van gewone aandelen van klasse B zal de heer Musk elke vacature onder de klasse B-bestuurders kunnen kiezen, verwijderen of vervullen”, aldus de indiening van woensdag.
Oprichters willen controle over hun raad van bestuur omdat deze belangrijke beslissingen neemt over het bedrijf, inclusief de macht om de CEO te ontslaan, over hun beloning te beslissen en te beslissen of ze het bedrijf willen verkopen.
In 2018 trad Musk terug als voorzitter van Tesla nadat de Securities and Exchange Commission hem had beschuldigd van het misleiden van investeerders door te tweeten dat hij overwoog het bedrijf van de beurs te halen. De SEC-rechtszaak zei dat de aankondiging, zonder feitelijke details, chaos veroorzaakte en investeerders pijn deed. Musk betaalde $20 miljoen om de rechtszaak te schikken.
Tijdens een Tesla-inkomstenoproep in juli zei Musk dat hoewel hij meer eigendom van Tesla wil, hij niet zoveel controle wil dat het bestuur hem niet kan ontslaan als hij ‘gek’ wordt.
2. Dubbele aandelenklassen
SpaceX zal twee aandelenklassen aanbieden, een stap die een aandelenlaag voor insiders creëert en hen meer stemmacht geeft dan het grote publiek.
“Onze dubbele klassenstructuur concentreert de stemcontrole bij de heer Musk en andere houders van onze gewone aandelen van klasse B”, schreef SpaceX in de indiening. “Dit zal uw vermogen om bedrijfsaangelegenheden en de verkiezing van onze bestuurders te beïnvloeden beperken of uitsluiten.”
Dat is een les die Musk waarschijnlijk heeft geleerd van Tesla, dat één aandelenklasse aanbiedt. Hij bezit rechtstreeks ongeveer 13% van de fabrikant van elektrische voertuigen, en zijn stemcontrole bedroeg tot voor kort ongeveer 13%, wat betekent dat aandeelhouders belangrijke beslissingen namen over zijn beloning.
Vorig jaar stemden de aandeelhouders van Tesla voor goedkeuring van een Een beloningspakket van $ 1 biljoen voor Musk, waarmee hij gehoor gaf aan de eisen die hij sinds 2024 heeft gesteld. Het beloningspakket omvatte extra aandelen die zijn eigendom zouden kunnen vergroten van 13% naar ongeveer 25%.
“Ik ben ongemakkelijk groeiende Tesla een leider zijn op het gebied van AI en robotica zonder ~25% stemcontrole te hebben. Genoeg om invloedrijk te zijn, maar niet zozeer dat ik niet omvergeworpen kan worden”, schreef Musk begin 2024 over X. “Tenzij dat het geval is, zou ik het liefst producten buiten Tesla bouwen.”
Meta behoort tot de bedrijven die een dubbele aandelenklassestructuur volgen. De aandelen van klasse B zijn grotendeels in handen van CEO Mark Zuckerberg en een paar vroege insiders, wat betekent dat Zuckerberg ongeveer 13% van Meta bezit, maar 60% van de stemmacht controleert.
3. Gecontroleerde onderneming
Musk’s rechten over het bestuur en de aandelen maakten duidelijk dat SpaceX niet zal zijn zoals andere publieke bedrijven. In plaats daarvan zal het opereren als een ‘gecontroleerd bedrijf’.
Dit stelt SpaceX vrij van regels die vereisen dat het grootste deel van het bestuur uit onafhankelijke bestuurders bestaat. Het bedrijf hoeft ook geen onafhankelijke compensatie- en benoemingscommissies op te richten, aldus de indiening. Er zal nog steeds een auditcomité nodig zijn dat volledig uit onafhankelijke bestuurders bestaat.
Voorbeelden van gecontroleerde bedrijven zijn Walmart, Google, Ford en Meta. De structuur is bedoeld om het bedrijf te beschermen tegen vijandige overnames en kortetermijndruk van activisten.
