Leestijd: 4 notulen
Kelly Ripa houdt Mark Consuelos bescheiden.
Het oude stel en de televisiepresentatoren hebben dat wel gedaan bespraken hun seksleven eerder voor de camera.
Soms hun speels geklets gaat echter te ver en lijkt een gevoelige snaar te raken.
Ging Kelly te ver toen ze suggereerde dat ‘zeven minuten’ een ‘genereuze’ schatting is van de hoeveelheid tijd die Mark nodig heeft? Kijk eens:
Niemand roostert elkaar zoals Kelly Ripa en Mark Consuelos
Tijdens de Veteranendagaflevering van deze week van Leef met Kelly en Markbesprak het stel een hartverwarmende en niet verrassende statistiek.
Begin 2020 waren er aanvankelijk voorspellingen van een onmiddellijke babyboom tijdens de COVID-19-shutdown.
Dat is niet echt hoe het ging. Het was een jaar dat begon met veel angst en onzekerheid en uiteraard met wijdverbreide financiële onzekerheid. Geen ideale tijd om een gezin te stichten.
Uit een recent onderzoek is echter gebleken dat er de afgelopen jaren sprake is van een ‘babyboom’.
De voornaamste oorzaak was werken op afstand. Naast het vergroten van de tevredenheid van werknemers, zorgen mensen die minstens een deel van de week (of de hele week) op afstand werken ervoor dat mensen meer kans hebben op het krijgen van kinderen.
“Velen van ons werkten tijdens de pandemie vanuit huis”, erkende Kelly tijdens het segment van dinsdag.
‘Heeft iemand hier tijdens de pandemie thuis gewerkt?’ vroeg ze. “Sommige van jullie werken nog steeds vanuit huis?”
Kelly citeerde het onderzoek en verklaarde dat: “Er een babyboom heeft plaatsgevonden vanwege het thuiswerken.”
De belangrijkste drijfveer voor mensen die ervoor kiezen om kinderen te krijgen, is economische stabiliteit en het besef dat ze op een goede manier een band met kinderen kunnen krijgen en voor kinderen kunnen zorgen.
Kelly suggereerde echter op humoristische wijze dat het simpelweg betekende dat koppels meer tijd hadden om contact te maken, en grapte: “Weet je wat ik bedoel? Oh, weet je wel wat ik zeg? Goed voor je.”
‘Blokkeer die zeven minuten’
Mark Consuelos volgde het standpunt van zijn vrouw Kelly Ripa en zei: “Die kleine lunchpauze.”
Voor alle duidelijkheid: Kelly erkende wel dat volledig op afstand werken en hybride werken ‘mensen meer flexibiliteit’ geeft.
Ze voegde eraan toe dat deze zeer geprefereerde werkstijl ‘het hebben van een gezin voor koppels mogelijk heeft gemaakt’.
Mark maakte toen een grapje over het ‘inschrijven’ van een ‘kleine middagvergadering’.
Hij doelt uiteraard op het contact maken tijdens de vrije tijd thuis. Terwijl de meeste thuiswerkers misschien gewoon een voorsprong krijgen op het gebied van de was of de afwas in tijden waarin kantoormedewerkers misschien over koetjes en kalfjes praten of met hun telefoon spelen, kunnen partners die zwanger willen worden dit overdag misschien proberen.
‘Sla die zeven minuten uit,’ grapte Mark. ‘Ik heb zeven minuten nodig.’
Dat was misschien al een zelfspot, want zeven minuten is niet bijzonder lang voor seks en kan een partner mogelijk ontevreden maken.
Kelly besloot echter hem tegen de grond te slaan. Misschien meerdere pinnen.
“Alsjeblieft. Je bent genereus,” grapte ze.
Kelly en Mark lachten snel samen. Zoals zo vaak het geval is voor deze twee, zou hun speelse geklets beledigend kunnen lijken als ze niet zo’n duidelijke warmte en romantische chemie hadden.
Het daadwerkelijke onderzoek is overigens echt goed nieuws
Zowel Kelly Ripa als Mark Consuelos gingen overigens in detail in op het onderzoek zelf.
“De Verenigde Staten hadden tussen 2021 en 2025 nog eens 80.000 geboorten”, las Kelly.
Dit kwam nadat de COVID-19-pandemie ‘kantoren had gesloten en een nieuw tijdperk van externe en hybride werkschema’s had ingeluid’.
Uit het onderzoek blijkt dat “koppels die thuis werken, zelfs maar één dag per week, een grotere kans hebben om zwanger te worden en van plan zijn in de toekomst kinderen te krijgen dan koppels die vijf dagen per week naar kantoor pendelen.”
Dat is fantastisch nieuws. En een geweldig tegenwicht voor de diep vreemde mensen die aandringen op RTO in banen waar het werken op kantoor eigenlijk nergens toe bijdraagt, behalve de ellende van de werknemers.
