27-02-2026T03:14:37.944Z
Lees in app
en begin nu met lezen.
Heeft u een account? .
- Jack Dorsey kondigde grote ontslagen aan bij Block, waardoor bijna de helft van het personeelsbestand werd geschrapt.
- Dorsey zei dat AI achter de bezuinigingen zat en dat de aandelen van het bedrijf in de handel buiten kantooruren met meer dan 20% stegen.
- Tech- en VC-leiders hebben gereageerd op de ontslagen van Block, en sommigen noemen het een teken van wat gaat komen.
Dat maakte Jack Dorsey donderdag bekend Block was bezig met het snijden in zijn personeelsbestand bijna de helft stuurde schokgolven door de technische wereld.
Dorsey, CEO en medeoprichter van Block, zegt AI veranderde snel van werk bij het financiële dienstverlener, die eigenaar is van Square, Cash App en Afterpay.
“Een aanzienlijk kleiner team dat de tools gebruikt die we ontwikkelen, kan meer en beter doen”, zei hij donderdag tijdens de winstoproep, kort nadat de krachtvermindering op X was gedeeld.
“Ik had twee opties: geleidelijk afbouwen over maanden of jaren naarmate deze verschuiving zich afspeelt, of eerlijk zijn over waar we staan en daar nu actie op ondernemen”, schreef hij in een memo. “Ik heb voor het laatste gekozen.”
De aandelen van Block stegen na de aankondiging met meer dan 20% in de handel buiten kantooruren. De aandelen daalden het afgelopen jaar ruim 16% toen de markt donderdag sloot.
Leiders op het gebied van technologie en risicokapitaal reageerden snel op het nieuws, waarbij sommigen zeiden dat dit de eerste zou kunnen zijn van wat gaat komen, aangezien AI bedrijven en de aard van werk fundamenteel zal transformeren. Anderen waren sceptischer over de rol van AI.
Dit is wat slimme mensen zeggen over de banenverlies bij Block.
Balaji Srinivasan
“Dit is de eerste AI-verlaging”, zegt technologie-investeerder Balaji Srinivasan zei op X. “En het zal schokgolven veroorzaken.”
De durfkapitalist uit Silicon Valley zei dat de Block-bezuinigingen een “signaal waren voor iedereen in de technologiesector: begin nu goed te worden. Word onmisbaar. Werk avonden en weekenden. Leer de AI-tools en verhoog uw spel. Anders haalt u het misschien niet, als werknemer of als bedrijf.”
Akasha Gupta
‘Block is de kanarie in de kolenmijn’, zei Aakash Gupta, presentator van ‘The Growth Podcast’. X. “En ze zijn niet de enigen.”
Gupta zei dat Dorsey “het stille deel hardop zei: intelligentietools in combinatie met kleinere teams hebben de betekenis van het runnen van een bedrijf al veranderd.”
“Het blok ging van 10.000 naar 6.000, terwijl de omzet groeide en de begeleiding werd verhoogd. Elke CEO die een bedrijf met meer dan een paar duizend werknemers leidt, doet deze rekensom vanavond”, voegde hij eraan toe. “De kanarie stopte gewoon met zingen.”
Ben Carlson
Ben Carlson, een financieel analist en directeur bij Ritholtz Wealth Management, uitte zijn scepsis dat de bezuinigingen puur voortkwamen uit AI-innovatie, en deelde een grafiek waaruit blijkt dat de aandelenkoers van Block scherp is gedaald ten opzichte van het hoogtepunt in 2021.
“Misschien is het feit dat Block een hoop werknemers ontslaat een teken dat AI alles gaat vernietigen”, schreef hij op X. “Of misschien zijn de aandelen 80% gedaald ten opzichte van de hoogtepunten en hebben ze te veel personeel aangenomen en is AI een handig excuus.”
Jason Calacanis
Jason Calacanis, engelinvesteerder en co-host van de ‘All-In’-podcast, prees Dorsey voor de bezuinigingen.
“Leiderschap is moeilijk, maar dit voelt als (weer een) visionaire zet”, zei hij verder X. “Ik heb nog nooit een aandeel verkocht, sinds ik een particuliere investeerder in Square ben.”
Jessica Verrilli
“Het voelt onvermijdelijk dat dit door elk beursgenoteerd bedrijf zal gaan”, zei Jessica Verrilli, medeoprichter van durfkapitaalfirma Adverb Ventures. X. “We moeten een manier vinden om van iedereen een eigenaar te maken, met enige blootstelling aan de positieve kant als het aantal werknemers van een klif valt.”
Shaun Maguire
“Respect voor @jack omdat hij het moeilijke doet”, schreef Shaun Maguire, partner bij Sequoia Capital, verder X. “Terwijl je het opzettelijk doet en de beslissing neemt.”
Clara Shih
“Square is nog maar het begin”, zegt Clara Shih, een startende investeerder en senior adviseur bij Meta, in een interview X na. “Elke CEO wordt vandaag de dag geconfronteerd met dezelfde beslissing als CEO’s uit de productiesector in 2000: een groot ontslag nemen of de concurrent zal dat doen, de kostenbesparingen doorberekenen aan klanten en investeerders, en jou verslaan.”
“In 2000 gingen banen verloren aan Shenzhen. In 2026 zullen banen verloren gaan aan AI”, voegde ze eraan toe.
Matt Shumer
Matt Shumer, een AI-CEO die de viral schreef Essay ‘Er gebeurt iets groots’ zei eerder deze maand dat dit “een van de eerste grote voorbeelden is van AI die tot ontslagen leidt, maar zeker niet de laatste.”
“Als je zegt: ‘Dit zal mij niet overkomen’, evalueer dan je gedachten opnieuw. Nu”, zei hij. X. “Het is misschien wel het belangrijkste wat je doet.”
