Amazon heeft een beleid voor tijdelijk werk op afstand ingevoerd voor werknemers die in India zijn gestrand vanwege vertragingen bij de H-1B-visa, maar de laatste memo van het bedrijf maakt duidelijk dat deze werknemers de meeste van hun taken niet daadwerkelijk kunnen uitvoeren.De Amerikaanse investeerder en Ed-Tech-voorzitter Hany Girgis woog op de situatie op X en zei dat Amazon “een oplossing heeft gevonden voor de vertragingen bij de visumaanvraag voor H-1B. Maar hij beweerde dat het idee mensen niet echt laat werken.De memo schetst strikte beperkingen: werknemers mogen niet coderen, testen, problemen oplossen, strategische beslissingen nemen, communiceren met klanten, onderhandelen over contracten of toegang krijgen tot Amazon-gebouwen. Alle definitieve goedkeuringen en beslissingen moeten buiten India plaatsvinden. Kortom, werknemers kunnen op de loonlijst blijven staan, maar kunnen het werk niet zelf uitvoeren omdat de baan legaal in de Verenigde Staten moet blijven.De memo werd op 17 december op het interne HR-portaal van Amazon geplaatst en geeft getroffen werknemers in India de mogelijkheid om vanaf 13 december 2025 op afstand te werken tot 2 maart 2026. Normaal gesproken vereist Amazon dat werknemers vijf dagen per week op kantoor werken, maar dit is een tijdelijke uitzondering.Het beleid komt te midden van andere grotere uitdagingen van visumvertragingen voor de H-1B, die zijn verergerd door aanvullende screeningvereisten, waaronder sociale media en digitale voetafdrukcontroles die verplicht zijn gesteld onder de regering-Trump. Veel consulaten en ambassades hebben afspraken met enkele maanden uitgesteld, waardoor sommige werknemers de VS niet meer in kunnen. Bedrijven als Google, Apple en Microsoft hebben reiswaarschuwingen afgegeven om te voorkomen dat werknemers in het buitenland stranden.Voor werknemers in technische functies beperken de beperkingen hun werk ernstig, aangezien de meeste van hun taken volgens de Business Insider bestaan uit coderen, testen en implementeren. Amazon is een van de grootste gebruikers van H-1B-visa, met bijna 14.800 gecertificeerde aanvragen in het fiscale jaar 2024, waaronder 23 voor Whole Foods.Girgis vroeg zelfs waarom de VS niet nog steeds ‘America First’ hanteren door inheemse Amerikanen in dienst te nemen: “Als het werk hier moet blijven, waarom dan niet het personeel?”Zijn opmerkingen komen op het moment dat MAGA-topmannen er bij de Republikeinse regering op hebben aangedrongen om H1-B’s permanent te verbieden, omdat zij beweren dat het programma op oneerlijke wijze banen en kansen steelt van binnenlandse Amerikaanse werknemers en deze aan buitenlandse werknemers geeft.
