AI is het meest spraakmakende woord op de arbeidsmarkt – en veel werknemers willen het weten hoe je erin moet draaien.
Zoveel technische werkers bijscholing Om voorop te blijven lopen, gaan anderen over op AI-gerichte functies uit geheel andere sectoren.
Veel bedrijven doen het watertanden hoeveelheid geld in AI steken, waarbij sommige rollen worden geschrapt en nieuwe posities worden toegevoegd die verband houden met de technologie.
Tegen die achtergrond zou de overstap naar AI een manier kunnen zijn voor werknemers om dat te doen hun carrière toekomstbestendig te maken terwijl de arbeidsmarkt herschikt. Volgens het Jobs On the Rise 2026-rapport van LinkedIn behoren AI-ingenieurs, consultants, strategen en onderzoekers tot de top vijf van snelst groeiende functies in de VS.
Er is niet één pad naar AI, en Business Insider sprak met vier medewerkers die heel verschillende routes kozen. Lees verder en ontdek hoe zij hun carrière een wending gaven.
Natasha Crampton, hoofdverantwoordelijke AI-functionaris van Microsoft
Natasha Crampton is de eerste hoofdverantwoordelijke AI-functionaris van Microsoft. Microsoft
Natasha Crampton kreeg haar start als advocaat en is dat nu Die van Microsoft eerste hoofdverantwoordelijke AI-officier.
Haar taak omvat onder meer het samenwerken met engineering-, verkoop- en onderzoeksteams om ervoor te zorgen dat zij de principes naleven bij het bouwen van AI-systemen. Het omvat ook extern werk, zoals het helpen vaststellen van nieuwe wetten en normen in de ruimte,
Crampton studeerde naast rechten informatiesystemen en zei dat ze altijd geïnteresseerd was in het snijvlak van technologie, recht en samenleving. Tijdens de strikt juridische fase van haar carrière zei ze dat ze altijd bezig was met technologische kwesties, zoals het helpen van Microsoft bij het opstellen van contracten.
Ze zei dat mensen die vanuit andere vakgebieden naar technologie willen overstappen, moeten beginnen met het zelf gebruiken van de technologie. Ze voegde eraan toe dat veel technische vaardigheden leerbaar zijn, dus het hebben van een andere achtergrond mag iemands vermogen om deze te helpen vormgeven niet beperken. Ze zei dat “een groot deel van de waarde” ligt op het kruispunt van technische kennis en inzichten uit de sociale wetenschappen.
Georgische Tutuianu, Hubspot AI-ingenieur
Georgian Tutuianu is een AI-ingenieur bij HubSpot. Georgische Tutuianu
De Georgische Tutuianu heeft verschillende transities achter de rugs in engineering, van structureel tot traditioneel tot software tot AI bij HubSpot.
Tutuianu zei dat zijn vermogen om technisch in de problemen te komen een pluspunt was tijdens het interviewproces, en liet zien dat hij ervaring had met AI.
Hij ook benadrukte dat zijn cv heeft een sectie gewijd aan persoonlijke projecten. Tutuianu zei dat hij één AI-project had opgenomen, maar dat was genoeg. Hij zei dat dit natuurlijk naar voren kwam in het interview, omdat hem werd gevraagd naar een keer dat hij een AI-agent gebruikte of bouwde.
“Het was een sappig project waar ik over kon praten, en dat was goed genoeg”, zei Tutuianu.
Tutuianu zei dat hij ook een codeeropdracht moest doen die hij mee naar huis moest nemen en deze daarna met de rekruteringsmanager moest bespreken, maar er zat geen algoritmische component in het interview.
“In plaats van de typische manier waarop deze interviews op het gebied van software-engineering verlopen, namelijk ‘ga dit algoritme voor mijn ogen oplossen'”, zei Tutuianu. “Het gaat meer om ‘kun je de dingen bouwen waar we om geven? Laat het me zien.’
Jai Raj Choudhary, StackAI-ingenieur
Jai Raj Choudhary zei dat de verhuizing naar San Francisco een verschil maakte in zijn kansen. Jai Raj Choudhary
Jai Raj Choudhary maakte de overstap van een datagerichte rol voor een AI-ingenieur bij AI-agent startup StackAI.
De 24-jarige zei dat hij zijn baan kreeg door meerdere keren contact op te nemen met de medeoprichter van StackAI op LinkedIn. Choudhary zei dat hij als student het platform van het bedrijf had gebruikt, dus stuurde hij een bericht naar de medeoprichter en begon te posten over StackAI, waarbij hij het bedrijf advies gaf.
Hij zei dat hij denkt dat hij aanbiedingen van StackAI kreeg omdat hij de datakwaliteit, de randgevallen voor de klanten, de matrix en de faalwijzen van het AI-model of alle LLM-systemen die werden gebruikt, begreep.
Hij zei dat de verhuizing naar San Francisco, waar de 9-9-6-cultuur bestond, hem hielp zijn kansen in de ruimte te openen.
“Het is geen gemakkelijke baan van 9 tot 5”, zei Choudhary. “We werken zes dagen per week van 9 tot 9. Je wordt wakker, denkt aan het probleem dat een klant had en slaapt terwijl je denkt aan wat nog niet is opgelost.”
Ook het aannemen van een baan bij een startup die hem hielp groeien en zich wijden aan voortdurend leren, maakte een groot verschil. Choudhary zei dat hij elke dag urenlang studeerde.
Brit Morenus, Microsoft senior AI-gamificatieprogrammamanager
De Brit Morenus zei dat ze haar Engelse diploma volledig gebruikt in haar rol bij Microsoft. Brit Morenus
Brit Morenus, een 37-jarige senior Programmamanager AI-gamificatie, studeerde Engels, communicatie en marketing op de universiteit. Ze begon ongeveer dertien jaar geleden bij Microsoft als directieassistent en de eerste vijf en een half jaar bij het bedrijf was ze contractmedewerker.
Later kreeg ze een rol die zich richtte op gamificatie, waarbij ze spelmechanismen gebruikte om de producten van Microsoft te onderwijzen en op de markt te brengen.
Ze heeft ongeveer een jaar besteed aan het behalen van certificeringen die haar leerden over spelmechanismen, en in die functie werd ze een fulltime werknemer. Zes jaar later kreeg ze de kans om via gamificatie te beginnen met het leren over AI, en ze besteedde er drie maanden aan om erover te leren.
Haar advies aan anderen die willen overstappen is om weerstand te bieden aan de angst die je ervan weerhoudt om buiten je comfortzone te stappen. Ze zei ook dat je met AI-rollen moet leren hoe het werkt, en niet alleen maar moet gebruiken. Morenus voegde daaraan toe ze heeft geen spijt van haar diploma Engels omdat het nu belangrijker dan ooit is om te begrijpen hoe je de Engelse taal op AI kunt toepassen.
“Veel ervan is meer Engelstalig dan zelfs AI”, zei Morenus.
Ben je in een AI-rol terechtgekomen? Wij willen van u horen. Neem contact op met de verslaggever via e-mail op aaltchek@insider.com, of via het beveiligde berichtenplatform Signal op aalt.19.
